瑞虎迎新春，佳績獻新年。春節(jié)期間，集團大船頻靠、車水馬龍，全體職工以高昂的斗志、嶄新的姿態(tài)投入到繁忙的工作之中，作業(yè)現(xiàn)場全面點燃、“虎”力全開，迎來虎年生產“開門紅”。

2月2日9時，大年初二，揚州港2#泊位，3.3萬噸的鋼坯輪“金喜鵲”完成作業(yè)順利開航；14時40分，4.4萬噸機制砂輪“寶廣嶺”靠泊，2月3日7時完成作業(yè)離港；11時30分，4.97萬噸機制砂輪“新海通2”靠港。海輪的“無縫銜接”、輪番靠泊極大考驗了港口服務水平、碼頭基礎設施和綜合流程協(xié)調能力。

為充分做好春節(jié)期間海輪接連到港準備，集團強化調度指揮，全力協(xié)調代理與引航，統(tǒng)籌安排工班計劃，科學緊湊安排同泊位船舶靠離銜接，港區(qū)岸線資源利用率及碼頭作業(yè)效率進一步增強。2月4日16時30分，“新海通2”機制砂輪僅耗時28.5小時就完成全部卸載任務，船時效率1745噸/時、臺時效率410噸/時，與上月相比分別提升9%、8%，創(chuàng)造了5萬噸散貨海輪當日靠泊開工、次日完工離泊的全新記錄。

碼頭門機、流動機械默契配合、運轉高效，卸船、裝車作業(yè)火熱進行、一氣呵成，抓取效率、運輸效率全面提速，勤奮的揚港人用堅守和奮斗實現(xiàn)了虎年紅火開局。集團將全力搶抓長三角一體化發(fā)展新機遇，充分發(fā)揮港口區(qū)位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢，強化內力，深耕市場，為推進集團高質量發(fā)展再立新功。

1月27日，小雨紛紛，經(jīng)過漫長的等待，“伊麗莎白”輪終于抵達揚州港3#泊位，計劃裝載16套共計64段風電塔筒出口澳大利亞，這是集團首次引進的風電系列新貨種，也是首次進行風電塔筒裝船作業(yè)。塔筒貨種的加入，進一步豐富了集團的貨源結構，為新一年港口的強勢發(fā)展注入了全新動能。

近年來，集團持續(xù)致力于風電相關綠色低碳貨源的探索，充分借助揚州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)港口物流產業(yè)園的產業(yè)融合優(yōu)勢，積極融入城市升級發(fā)展、產業(yè)轉型升級、對外開放平臺打造等城市發(fā)展脈動，立足“雙循環(huán)”發(fā)展格局，以港區(qū)功能完善助力臨港產業(yè)發(fā)展，以供應鏈體系建設助力現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展，以綜合樞紐港建設助力構建擴大開放新高地，最大限度放大港口“磁吸”效應，奮力書寫港產城融合新畫卷，以實際行動當好城市發(fā)展“金牌合伙人”。

在開發(fā)區(qū)政府的大力支持下，集團多次拜訪塔筒制造商，共商投資建廠合作事宜，經(jīng)過半年多的磋商，最終成功爭取到投資計劃及首批風電塔筒裝船業(yè)務。面對新任務、新挑戰(zhàn)，集團召開多次專題會議研究并與客戶深入溝通交流，對作業(yè)關鍵環(huán)節(jié)進行反復推演商討，優(yōu)化作業(yè)方案和流程設計，在海輪靠港前1個月內，就完成了全部64段塔筒的場地規(guī)劃、卸車集并、支架安裝、筒身清潔、起吊裝船等一系列作業(yè)挑戰(zhàn)，做好了船舶抵港前全部準備工作，獲得了客戶的高度認可。

“伊麗莎白”輪的順利作業(yè)標志著集團風電塔筒出口業(yè)務從零到一的突破，極大提升了集團風電業(yè)務的開拓能力與作業(yè)經(jīng)驗。作為揚州“南大門”的揚州港，站在長三角一體化發(fā)展的全新平臺上，將繼續(xù)依托港口物流產業(yè)園的產業(yè)集聚優(yōu)勢，大力拓展從葉片、塔筒、輪轂到整機的風電產品業(yè)務渠道，充分放大港口樞紐功能，持續(xù)提升軟硬件服務能力，努力將揚州港打造成蘇中地區(qū)風電產品出口基地。

1月27日，集團召開黨史學習教育總結大會，深入學習貫徹習近平總書記重要指示精神，中央、省國資委、省港口集團、鎮(zhèn)江港務集團黨史學習教育總結會議精神和省港口集團年度經(jīng)濟工作會議精神，全面回顧集團黨史學習教育開展情況，認真總結成效經(jīng)驗，安排部署黨史學習教育成果鞏固拓展工作。引導廣大干部職工自覺堅守初心使命，以史為鑒、開創(chuàng)未來，埋頭苦干、勇毅前行，奮力開創(chuàng)集團高質量發(fā)展新局面。集團總經(jīng)理、黨委副書記錢偉出席會議并講話，集團黨委副書記、工會主席陳永霞主持會議。

會議首先傳達了習近平總書記重要指示精神，中央、省國資委、省港口集團、鎮(zhèn)江港務集團黨史學習教育總結會議精神和省港口集團年度經(jīng)濟工作會議精神。錢偉指出，在黨史學習教育中，集團堅決貫徹落實中央決策部署和上級黨委工作要求，認真落實“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”要求，聚焦黨史學習教育目標任務，提高政治站位，抓好組織保障；推動“學思踐悟”，抓好學習宣講；聚焦“急難愁盼”，抓好“為群眾辦實事”；堅持知行合一，抓好學習成果轉化。全體黨員干部在思想上、政治上、行動上自覺錘煉，堅定黨性，各級黨支部創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力、凝聚力持續(xù)提升，切實做到了學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，取得了良好成果。

錢偉強調，要堅持把鞏固拓展黨史學習教育成果納入黨委工作總體部署，貫穿集團轉型升級和高質量發(fā)展各方面，聚焦學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，自覺運用黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗，運用黨史學習教育新鮮經(jīng)驗，以強烈的歷史主動精神擔當新使命，奮力推動集團各項重點工作不斷求新求變求突破。一是持之以恒強化政治建設，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。二是持之以恒強化理論武裝，持續(xù)興起學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想熱潮。三是持之以恒強化為民服務，不斷滿足職工群眾對美好生活的新期待。四是持之以恒提升黨建工作實效，進一步發(fā)揮國有企業(yè)黨建對生產經(jīng)營的示范帶動、融合滲透作用。五是持之以恒強化組織建設，打造忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖椤Ａ浅种院銖娀晕腋锩?，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

錢偉強調，黨史學習只有進行時，沒有完成時。面向新征程，要在強化理論武裝、健全長效機制上持續(xù)用力，要在提升政治能力、保持戰(zhàn)略定力上持續(xù)用力，要在弘揚奮斗精神、贏得歷史主動上持續(xù)用力，不斷鞏固拓展黨史學習教育成果，深刻把握“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，弘揚偉大建黨精神，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，乘勢而上、接續(xù)奮斗，堅定不移走好新的趕考之路，創(chuàng)造無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的新業(yè)績，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

集團領導班子成員、全體中層干部、黨史學習教育領導小組辦公室全體人員、基層黨組織書記及副書記等共計44人參加會議。

1月21日，集團召開黨史學習教育專題民主生活會，以“大力弘揚偉大建黨精神，堅持和發(fā)展黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗，堅定歷史自信，踐行時代使命，厚植為民情懷，勇于擔當作為，團結帶領人民群眾走好新的趕考之路”為主題，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，聚焦“五個帶頭”，聯(lián)系個人思想和工作實際，全面對照檢查，認真檢視剖析，深入開展批評和自我批評，明確整改方向和措施。

鎮(zhèn)江港務集團黨委委員、紀委書記蔡運河出席會議并作點評講話。集團總經(jīng)理、黨委副書記錢偉主持會議并作表態(tài)發(fā)言。集團領導班子成員參加會議。

為開好這次專題民主生活會，集團黨委會前作了認真準備，制定了民主生活會方案、開展了學習研討、廣泛征求意見、查擺突出問題、深入談心談話、撰寫對照檢查材料等，為開好民主生活會作了充分準備。

會議通報了本次民主生活會征求意見情況和2020年度民主生活會問題整改落實情況。錢偉代表黨委班子作對照檢查并帶頭發(fā)言，查找差距不足，深剖問題根源，明確整改措施。隨后，班子成員逐個發(fā)言，開展批評和自我批評。

發(fā)言中，大家結合個人思想、學習和工作實際，堅持把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，逐項對照、逐條查找、逐個梳理，嚴格查擺、深入剖析、深挖根源，體現(xiàn)了正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣，做到了見人、見事、見思想，達到了統(tǒng)一思想、增進團結、激發(fā)干勁的目的。

蔡運河在點評講話中指出，這次民主生活會準備充分、主題鮮明、嚴肅認真，黨委委員們嚴格按照要求，堅持問題導向，認真查擺、深刻剖析，開展了嚴肅認真的批評和自我批評，政治站位“高”、檢視問題“準”、相互批評“真”、整改措施“實”，是一次形式嚴肅、程序規(guī)范、內容求實、成效明顯的高質量民主生活會。蔡運河強調，揚州港正處于快發(fā)展、高投入、新跨越時期，希望揚州港領導班子能始終團結協(xié)作、開誠布公，充分發(fā)揮班子整體合力，當好推動高質量發(fā)展的“帶頭人”“實干家”“守護者”；每位班子成員要發(fā)揮主觀能動性，種好責任田，在履職盡責上勇于“擔擔子”，在增強本領上善于“扣扣子”，在狠抓落實上勤于“釘釘子”；著力全員激勵，發(fā)揮思想政治工作引導作用，健全完善教育引導、能上能下、激勵關懷等機制，充分調動廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，讓員工在奮斗中提升獲得感和幸福感；以企業(yè)文化理念與價值觀為導向，加強對疫情防控、安全生產、項目建設、經(jīng)營管理、綠色港口等方面的創(chuàng)新做法、特色經(jīng)驗的宣傳推廣，樹立企業(yè)良好形象，增加企業(yè)競爭力。

錢偉代表集團領導班子作表態(tài)發(fā)言，他表示，將圍繞存在的問題，持續(xù)抓好整改落實，切實把民主生活會的成果轉化為推動班子建設和集團高質量發(fā)展的實際成效。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，強化政治建設，牢記“國之大者”，以堅定的政治信仰忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”和“兩個維護”。要主動擔當作為，團結帶動集團上下苦干實干，攻堅轉型升級和融合發(fā)展，加快港產城融合示范港建設，以只爭朝夕、昂揚向上的精神狀態(tài)走好新的趕考之路，以強烈的責任擔當精神奮進新征程、建功新時代，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

開年以來，集團各港區(qū)泊位船舶飽滿，一派繁忙景象，全港干部職工以昂揚斗志、飽滿干勁唱響勞動贊歌，港口生產秩序井然、佳績連連。1月來，在海事、引航的大力支持下，集團組織船舶靠離約326艘次，貨物吞吐量超200萬噸，各類生產作業(yè)效率大幅提升，重點作業(yè)線效率、在泊船時效率全部實現(xiàn)兩位數(shù)增長，實現(xiàn)新年“開門紅”。

1月10日19時20分，?？吭?#泊位的4.9萬噸機制砂輪“新海通2”開始卸船作業(yè)，集團各作業(yè)部門高效聯(lián)動，抓組織、抓銜接、抓進度，各工種密切配合，作業(yè)進度節(jié)節(jié)攀升，僅用31小時就完成了全部卸載任務，船時效率1600噸/時、臺時效率380噸/時，分別提升10%、4%。

經(jīng)過108個日夜地殷切期待，1月13日，集團迎來虎年首艘載有19片/23750方風電葉片輪“安妮”。在船舶靠港前期，集團加強與海關、邊檢等單位的聯(lián)動，周密安排作業(yè)計劃，優(yōu)化船舶銜接，做到生產調度與現(xiàn)場作業(yè)上下呼應，裝卸機械與生產線點面結合，前沿作業(yè)和后方堆場前后銜接，各環(huán)節(jié)有條不紊高效運轉。僅耗時8個小時就圓滿完成了此次卸載任務，獲得了客戶的贊許和認可。

在新發(fā)展格局的融入、探索與再構過程中，集團以打造港產城融合示范港為目標，積極構筑以“公路配送為基礎、內河水運為核心、鐵路貨運為突破”的立體化運輸結構，依托揚州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)港口物流產業(yè)園的產業(yè)集聚優(yōu)勢，創(chuàng)新引進了新貨種風電塔筒，預計一季度將完成15萬方塔筒的出口量，為助推區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展貢獻了港口力量。

2022年是“十四五”規(guī)劃的關鍵之年，集團將持續(xù)擴大“朋友圈”，不斷深化港產城融合發(fā)展內涵，全面提升合作層次，織密水陸雙向“服務網(wǎng)”，揮汗水為墨，擎奮斗為筆，以“滿格”的精神狀態(tài)做大做強揚州港，續(xù)寫高質量發(fā)展新篇章。

1月17日下午，揚州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)行政審批局組織召開《揚州港揚州港區(qū)內港池六圩作業(yè)區(qū)內港池改建工程初步設計報告》專家評審會。揚州市交通運輸局、揚州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)建設局、行政審批局、蘇交科集團股份有限公司、華設設計集團股份有限公司等相關單位代表及特邀專家參加了會議。

與會專家和代表聽取了項目初步設計工作匯報和第三方審查咨詢報告，認真審閱了相關文件資料，一致認為揚州港六圩作業(yè)區(qū)內港池改建工程初步設計合理，符合江蘇省投資項目備案建設規(guī)模及內容，并對工程設計、建設及后續(xù)運營發(fā)展等給出寶貴的意見建議。初步設計審批是項目推進中的一項重要審批程序，為后續(xù)開展施工圖設計，推動下階段工作奠定了良好基礎。

       為了規(guī)范管理，提升揚州港餐飲服務能力，進一步落實食堂工作的標準化、制度化工作要求。3月13日服務中心經(jīng)理王祥帶領4人學習小組，到鎮(zhèn)江港興港公司學習餐飲服務管理經(jīng)驗。在興港公司餐飲負責人的帶領下，參觀了大港港區(qū)的3個食堂及班組建設園地，對食材采購管理、目視化管理、進出庫管理、員工管理等方面進行了學習。

       通過這次對標學習，對食堂服務管理有了更加深入的理解、認識。在今后的工作中將認真學習借鑒興港公司先進的管理理念和管理模式，提升食堂服務水平，堅持“員工至上，服務第一”的宗旨，促進食堂服務工作再上一個新臺階。

       5月16至17日，江蘇省港口集團2019年“蘇州港杯”職工羽毛球邀請賽在張家港港務集團隆重舉行。揚州港務集團組織7名羽毛球選手組隊參加了本次比賽，并榮獲混合團體賽三等獎，球隊唯一的女選手孫愛晶榮獲“體育道德風尚獎”。

       本次比賽分混合團體、男子單打、女子單打三個項目，來自省港口集團各所屬企業(yè)的12支代表隊150余名羽毛球選手展開了激烈角逐。集團選手們團結一心、奮勇向前，秉承友誼第一、比賽第二的體育精神，在賽場上揮灑汗水、全力拼搏，展現(xiàn)了揚港人積極向上的精神風貌。

       本次賽事正值江蘇省港口集團成立2周年之際，通過比賽，各兄弟企業(yè)之間加強了解、增進友誼，為攜手推進港口一體化高質量發(fā)展凝聚了信心和力量。

籌建與創(chuàng)建同步

揚州港集團市場營銷中心，2018年初開始籌建，是揚州港集團響應省港口集團“對標一流企業(yè)，高質量發(fā)展”要求，對內部管理機制進行深化改革的一大重要舉措?；I建初期，集團黨委明確提出，市場營銷中心將是集團面向市場、客戶的管理中樞，從成立的第一天起，就要高度重視黨風、行風廉潔工作。根據(jù)黨委要求，市場營銷中心從籌建起，就同步開始“勤廉文化示范點”創(chuàng)建工作。市場營銷中心于2018年5月18日正式掛牌成立。為從源頭上加強廉潔風險防控，他們組織召開了市場營銷中心風險點排查及防范措施專項會議，會上中心負責人還與港口主要客戶單位簽訂了《廉潔協(xié)議書》，全體員工都簽署了《從業(yè)人員廉潔自律承諾書》，為營銷中心健康有序發(fā)展提供了強有力的保障。

營銷與廉潔共管

     市場營銷中心自成立起，擯棄集團以往“小”而“散”的銷售模式，進行“機構重組”，整合二級單位市場營銷系統(tǒng)，壓縮管理層級，實行扁平化管理。同時，進行“流程再造”，按照“職責制度化、制度流程化、流程表單化”的要求，結合崗位職責的不同進行全面梳理，列出可能發(fā)生風險的事項清單，評定風險等級，制定防控措施，將廉潔風險防控工作與內部管理體系建設相結合，進一步建立完善相應制度，繪制業(yè)務操作流程圖，力爭做到廉潔風險防控工作閉環(huán)。

市場與文化雙收

       正式運營半年多來，市場營銷中心的工作取得了豐碩的成果，礦建材料、木材、石英砂等到貨量都達到了歷史新高。水上巴士的開通，運河T型戰(zhàn)略的實施，也為2019年港口到貨量奠定了基礎。同時，中心廉潔高效的工作作風、熱情周到的服務態(tài)度也在客戶間贏得了良好的口碑。中心頻頻收到客戶贈送的錦旗，在年末開展的客戶滿意度調查中，收到了滿意率“100%”的反饋。

3月2日、3日，揚州港集團黨委書記、總經(jīng)理于峋分別召開一線班組長和機關工作人員座談會，了解一線動態(tài)，傾聽職工心聲，解答職工疑慮，通過面對面交流和坦誠溝通，讓普通職工對寧鎮(zhèn)揚港口一體化運營發(fā)展的理念和思路更加理解和認同。

在一線班組長座談會上，于峋聽取了大家對于技能提升、安全保障、設備更新、環(huán)保建設和碼頭功能完善等方面的建議和意見后，闡述了集團下一步對于投資、發(fā)展的理念，對于市場經(jīng)營和安全生產的初步想法，明確要穩(wěn)中求進，做強特色，與鎮(zhèn)江港、南京港形成互補，互為補充。他希望大家要繼續(xù)保持高昂的工作熱情，為揚州港集團的發(fā)展繼續(xù)做出更大貢獻。

在機關工作人員座談會上，于峋了解到大家對于工資收入增長、崗位能力提升、崗位流動以及今后個人的晉升等方面的疑慮后，重點闡述了今后集團機關工作人員，在職業(yè)規(guī)劃、部門目標、考核和收入提升等方面的思路，以及下一步在機關部門設置、干部選拔任用方面的機制，形成風清氣正、公平正義的用人環(huán)境。他勉勵大家，是一支有朝氣的年輕團隊，一定能夠迅速提升技能和本領，打造高效優(yōu)質的集團本部。

集團相關部室、基層單位負責人參加了座談會。

“虎口拔牙” 猜一個安全用語。“冒險作業(yè)”。 元宵節(jié)當日，揚港集團在港區(qū)職工食堂舉辦了“迎元宵·猜燈迷”促安全活動，500條燈謎吸引了400多名揚港員工參與競猜，用燈謎形式宣傳安全，寓教于樂，耳目一新。

玉犬送福辭舊歲，金豬報喜迎新年。2月11日上午，集團本部二樓會議室暖意濃濃，充滿新春的歡樂氣氛，集團2019年新春團拜會在這里舉行。集團領導班子、基層黨政負責人和機關部室（中心）全體職工歡聚一堂，共話企業(yè)發(fā)展，同慶新春佳節(jié)。

團拜會上，集團總經(jīng)理穆津首先代表領導班子向全體干部職工致以誠摯的新春問候。穆總指出，2018年全體揚州港人用勤勞、智慧和勇氣，對標一流，追求高質量發(fā)展，在搶抓全省港口一體化發(fā)展機遇中，拼出了志氣，闖出了新路，干出了出色成績。2019年是集團踏上新臺階的關鍵之年，圓夢的本質是奮斗和奉獻。作為追夢人，我們要圍繞“努力”、“革新”、“數(shù)據(jù)”三個關鍵詞，以中流擊楫、浪遏飛舟的魄力，共同把揚州港這艘船推向幸福的航道！

隨后，大家也紛紛交流發(fā)言，互相祝福，共同祝愿集團各項工作蒸蒸日上。黨委書記蔡運河在會議總結時強調，上下同欲者勝，同舟共濟者興。2019年，我們要“干”、“巧干”、“加油干”，奮發(fā)向上、繼往開來，以優(yōu)異的成績向新中國建國70周年獻禮。

會后，集團領導班子、各部室（中心）負責人一行赴基層給一線員工們送去了新春祝福。

職工冷暖心牽掛，噓寒問暖道關懷。1月14日，省港口集團黨委副書記、副總經(jīng)理王樹華一行慰問揚州港集團困難職工陳揚。揚州港集團黨委書記、副總經(jīng)理蔡運河參加慰問。

慰問中，王樹華對困難職工家庭情況進行了詳細的詢問，了解其家庭生活狀況和實際存在的具體困難，鼓勵他保持樂觀的心態(tài)積極面對生活，并且送上慰問金和米、油等生活用品。

受到幫助的困難職工深受感動，陳揚表示，省港口集團在節(jié)日前趕來慰問，這份關愛是春節(jié)前最溫暖的禮物，不僅溫暖了困難職工的心靈，更體現(xiàn)了集團重視員工、以人為本的人文關懷，對集團的關心、關愛表示衷心的感謝。

  在“八一”建軍節(jié)即將來臨之際，揚州港集團積極開展“八一”慰問活動，為共建單位送去節(jié)日的問候和祝福。
  7月30日上午，揚州港集團總經(jīng)理穆津、黨委書記蔡運河、黨委副書記陳永霞一行，冒著酷暑慰問了軍民共建單位江蘇省軍區(qū)揚州第二離職干部休養(yǎng)所，送去了慰問品和節(jié)日的祝福。干休所領導代表老干部及部隊官兵，感謝揚州港集團多年來給予的關心和支持，圍繞做好新形勢下軍民共建工作進行了交流，并就今后雙方進一步做好共建活動交換了意見，共敘軍民魚水深情。
  在交流中，雙方表示，今后要進一步繼續(xù)加強合作、互通有無、增進友誼，充分發(fā)揮優(yōu)勢資源，互動互補互進，把新時代的軍民共建工作做好做細做實。